Das Anforderungsprofil für diese Stelle war zwar relativ offen formuliert. Trotzdem war es uns wichtig, dass der neue Leiter Logistik Erfahrung in der Terminplanung mitbringt, ein Kommunikationstalent ist und sich auch in hektischen Zeiten schnell einen Überblick verschaffen kann. Mit einer Person, die vorher bei einem Marktbegleiter in ähnlicher Position tätig war, konnten wir die ideale Persönlichkeit für diese Stelle finden.